Konfliktregelung im Team

Beschreibung:

Die zunehmenden Anforderungen am Arbeitsplatz erhöhen u. a. auch das
Konfliktpotential der beteiligten Menschen. Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter sollten daher in der Lage sein, bestehende Konflikte
aufzugreifen und gemeinsam mit den Beteiligten nach einer
Konfliktregelung - nicht immer Konfliktlösung - zu suchen.
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer lernen, latente und offene Konflikte
in ihrem Arbeitsbereich zu erkennen, zu thematisieren, die eigene
Konfliktfähigkeit zu reflektieren und den angemessenen Umgang mit
Konflikten ins eigene Arbeitsverhalten zu integrieren.
Im Mittelpunkt des Seminars stehen die von Ihnen eingebrachten
Fallbeispiele. So tragen Sie dazu bei, dass sich das Seminar an Ihrer
Praxissituation orientiert.
Zielgruppe:
Interessierte aller Bereiche, insbesondere Führungskräfte
Kursgebühr bei privater Buchung: 235,00 €
Anmeldeschluss: 4 Wochen vor Kursbeginn